Career Lab: sviluppare le competenze emotive e sociali

Il Career Lab si propone di accompagnare i partecipanti in un processo di sviluppo delle competenze emotive, sociali e cognitive necessarie per conseguire i propri obiettivi professionali e avere una maggiore attrattività sul mercato del lavoro.
Il percorso formativo metterà a disposizione dei partecipanti le più avanzate metodologie e strumenti per lo sviluppo delle competenze emotive e sociali. In particolare, verrà adottata la metodologia del processo di cambiamento intenzionale, validata a livello internazionale in numerosi contesti aziendali e di ricerca. 

Obiettivi

  • identificare le competenze trasversali necessarie per conseguire i propri obiettivi professionali
  • misurare il proprio livello di possesso delle competenze trasversali acquisendo consapevolezza sui propri punti di forza e sulle proprie aree di miglioramento
  • supportare la costruzione di un piano di sviluppo rivolto al potenziamento delle proprie competenze trasversali

Programma

Seminario 1: Competenze emotive e sociali: La nuova misura dell’eccellenza 

  • competenze trasversali e impatto sulla performance lavorativa
  • l’apprendimento delle competenze: il modello del cambiamento intenzionale 
  • motivare verso il cambiamento sostenibile: la definizione del proprio Sé Ideale

Seminario 2: Alla scoperta del tuo Sé Ideale: Definisci la tua “personal vision” per il futuro 

  • discussione e interpretazione della definizione del proprio Sé Ideale
  • definizione della “personal vision”
  • verso la definizione del proprio Sè Reale: La valutazione a 360 gradi delle competenze trasversali

Seminario 3: Alla scoperta del tuo Sé Reale: misura le tue competenze trasversali 

  • dalla “personal vision” alle competenze trasversali necessarie per conseguirla
  • restituzione del feedback sul proprio Sé Reale
  • interpretazione del proprio Sé Reale in relazione alla “personal vision”: l’identificazione dei punti di forza e di debolezza

Seminario 4: Alla scoperta della tua Learning Agenda: sviluppa le tue competenze trasversali 

  • il mio stile di apprendimento
  • tecniche di apprendimento delle competenze trasversali
  • definizione del piano di apprendimento individuale

Destinatari

Il corso è rivolto a chi è già inserito nel mercato del lavoro o è alla ricerca di occupazione e desidera potenziare il proprio portafoglio di soft skills per migliorare la propria performance lavorativa; insegnanti e personale della scuola dell'infanzia e primaria, della scuola secondaria di I e II grado, che desiderano acquisire un metodo per sviluppare le proprie soft skills ai fini dello svolgimento dell'attività di insegnamento, o per trasmetterlo ai loro studenti attraverso la didattica; assistenti sociali del Veneto che desiderano acquisire un metodo per sviluppare le proprie soft skills ai fini dello svolgimento dell'attività professionale.

Docenti

Fabrizio Gerli, docente di Gestione delle risorse umane e organizzazione aziendale al Dipartimento di Management dell’Università Ca’ Foscari Venezia, dove ha contribuito a fondare il Ca’ Foscari Competency Centre, di cui è Direttore. È coordinatore scientifico di corsi post-laurea in human resource management rivolti a manager, imprenditori e liberi professionisti. Svolge attività di ricerca nell’ambito della gestione delle risorse umane. I suoi interessi di ricerca  riguardano principalmente i processi di competency modeling, lo sviluppo delle competenze emotive e sociali, le soft skills per l’innovazione e le competenze imprenditoriali. È Associate Editor della rivista scientifica Frontiers in Psychology (sezione Organizational Psychology) ed è il primo membro italiano ammesso all’interno del Consortium for Research on Emotional Intelligence in Organizations.

Durata e calendario del corso

Il corso avrà durata complessiva di 12 ore con il seguente calendario:

  • 2, 9, 23, 30 ottobre 2019  

Le lezioni si svolgeranno dalle ore 15.00 alle 18.00.
Sono previste inoltre 13 ore di approfondimento personale. 

Quota di partecipazione

€ 750 + 22% IVA
Per iscriversi al corso è necessario compilare il form di iscrizione online

Agevolazioni

Sono previste agevolazioni per l’iscrizione:

  • Alumni Università Ca' Foscari, riduzione del 10%;
  • Alumni e studenti Ca' Foscari Challenge School, riduzione del 30%;
  • Insegnanti di ruolo e personale amministrativo della scuola pubblica italiana, riduzione del 20%
  • Personale docente e amministrativo Università Ca' Foscari, riduzione del 20%;

Per le Aziende o Enti che iscrivano più di un dipendente:

  • riduzione del 10% sulla seconda iscrizione;
  • riduzione del 20% sulla seconda e terza iscrizione;
  • riduzione del 30% sulla seconda, terza e quarta iscrizione.

Le riduzioni si applicano alla quota ordinaria e non sono cumulabili con altre agevolazioni. Le Aziende o Enti che desiderano iscrivere più di quattro dipendenti possono richiedere un preventivo personalizzato o ricevere un programma formativo ad hoc in risposta alle loro necessità.

Sede

Ca' Foscari Challenge School
Via della Libertà, 12 - 30175 Venezia (Parco Vega)

Informazioni

Per maggiori informazioni relative a questa iniziativa (contenuti, docenti, sede, agevolazioni) è possibile contattare la segreteria organizzativa di Ca' Foscari Challenge School.
tel. 041 234 6868/6817
 corsi.challengeschool@unive.it

Last update: 11/06/2019