Federica BRESSAN

Qualifica
Docente a contratto
E-mail
federica.bressan@unive.it
Sito web
https://www.unive.it/persone/federica.bressan (scheda personale)
Struttura
Venice School of Management
Sito web struttura: https://www.unive.it/management

Ricevimento

Orario di ricevimento su appuntamento:  Lunedì 13.30-15.30 per la durata del corso.
Si chiede gentilmente di inviare un'email 24 ore lavorative prima del ricevimento indicando brevemente il motivo della richiesta di incontro, e attendere conferma via mail.
L'ufficio nella sede del Campus di Treviso può variare e verrà comunicato congiuntamente con la conferma del ricevimento.

Didattica anno corrente

GLOBAL DEVELOPMENT AND ENTREPRENEURSHIP [EMR12]
Laurea magistrale (DM270)

Didattica anni precedenti

Attività e competenze di ricerca

Pubblicazioni in evidenza

Bonesso Sara; Bressan Federica Women in STEM careers through the lens of career construction theory: A study on females’ experiences in persisting in the engineering field in JOURNAL OF VOCATIONAL BEHAVIOR, vol. 164, pp. 1-29 (ISSN 0001-8791)
DOI 2026, Articolo su rivista - Scheda ARCA: 10278/5109007


Bonesso Sara; Abbas Rameesha; Bressan Federica; Cortellazzo Laura DEI climate measurement and its impact on employee well-being, attitudinal and behavioural outcomes: A review of DEI climate tools , BAM2026 Conference proceedings, British Academy of Management, Convegno: British Academy of Management Conference, 7 September 2026 (ISBN 978-0-9956413-9-6)
2026, Articolo in Atti di convegno - Scheda ARCA: 10278/5126880


Bonesso Sara; Bressan Federica Donne leader nei contesti STEM: come persistere per raggiungere i propri obiettivi professionali in LEI, vol. 16, pp. 13-14 (ISSN 2724-2692)
2025, Articolo su rivista - Scheda ARCA: 10278/5108267


Bressan Federica, Bonesso Sara, Cortellazzo Laura, Gerli Fabrizio Favorire la gender equality e l’inclusività nei contesti aziendali: pratiche a confronto in LEI, vol. 14, pp. 15-16 (ISSN 2724-2692)
2025, Articolo su rivista - Scheda ARCA: 10278/5099231


Bressan Federica; Bonesso Sara L’employee life cycle per organizzazioni inclusive Politiche e pratiche per introdurre e migliorare la gender equality e la diversity & inclusion nel contesto lavorativo , Donne, lavoro e leadership: percorsi di inclusione e innovazione, Edizioni Ca' Foscari, pp. 59-74 (ISBN 978-88-6969-998-6)
2025, Articolo su libro - Scheda ARCA: 10278/5108247


Tutte le pubblicazioni

Curriculum vitae

 

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