ORGANIZZAZIONE DELLE AZIENDE INTERNAZIONALI
- Anno accademico
- 2024/2025 Programmi anni precedenti
- Titolo corso in inglese
- ORGANIZATION OF INTERNATIONAL FIRMS
- Codice insegnamento
- ET3010 (AF:382859 AR:208436)
- Lingua di insegnamento
- Italiano
- Modalità
- In presenza
- Crediti formativi universitari
- 6
- Livello laurea
- Laurea
- Settore scientifico disciplinare
- SECS-P/10
- Periodo
- 1° Periodo
- Anno corso
- 3
- Sede
- TREVISO
- Spazio Moodle
- Link allo spazio del corso
Inquadramento dell'insegnamento nel percorso del corso di studio
Risultati di apprendimento attesi
- Conoscenza e comprensione: acquisire i concetti base della progettazione organizzativa aziendale relativi alla divisione del lavoro e al coordinamento; conoscere le variabili chiave e il loro impatto sulla progettazione organizzativa; conoscere le variabili organizzative relative alla micro-struttura e alla meso-struttura (progettazione orizzontale, progettazione verticale, meccanismi di coordinamento e di controllo); conoscere le diverse forme organizzative a livello intra e inter-organizzativo.
- Capacità di applicare conoscenza e comprensione: saper confrontare le diverse soluzioni organizzative a livello inter-organizzativo (micro, meso, macro) e a livello inter-organizzativo; comprendere l’impatto delle variabili chiave sulla variabili di progettazione organizzativa; saper comparare le diverse forme organizzative e comprendere i fattori di contesto che ne consentono l’adozione.
- Capacità di giudizio: saper analizzare e valutare criticamente la soluzione di progettazione organizzativa adottata da un’azienda; saper proporre soluzioni di progettazione organizzativa efficaci ed efficienti.
Prerequisiti
Contenuti
- Introduzione alla progettazione organizzativa.
- Progettazione organizzativa e teorie organizzative
- Le variabili chiave della progettazione organizzativa.
- L'analisi e progettazione della mesostruttura organizzativa: la specializzazione orizzontale.
- L'analisi e progettazione della mesostruttura organizzativa: la specializzazione verticale.
- L'analisi e progettazione della mesostruttura organizzativa: i meccanismi di coordinamento e di controllo.
- Le forme organizzative.
Testi di riferimento
Il dettaglio su eventuali capitoli/paragrafi da escludere verrà reso noto durante il corso.
Modalità di verifica dell'apprendimento
Modalità di esame
Metodi didattici
- Lezioni frontali;
- Testimonianze;
- Presentazione e discussioni di casi studio che introducono o esemplificano i temi trattati nel corso dell’insegnamento;
- Brevi esercitazioni, individuali o di gruppo, che consentono agli studenti di ricondurre alla pratica i concetti presentati nel corso dell’insegnamento;
I materiali utilizzati in aula saranno resi disponibili sulla piattaforma di e-learning di ateneo moodle.unive.it dopo le lezioni.
Obiettivi Agenda 2030 per lo sviluppo sostenibile
Questo insegnamento tratta argomenti connessi alla macroarea "Economia circolare, innovazione, lavoro" e concorre alla realizzazione dei relativi obiettivi ONU dell'Agenda 2030 per lo Sviluppo Sostenibile