Tirocini finanziati a Treviso e Belluno 
Progetto "Crescere in azienda"

Favorire l'inserimento di neo-laureati/neo-laureate in tirocinio in aziende della provincia di Treviso e Belluno

La Camera di Commercio di Treviso e Belluno e l’Università Ca’ Foscari Venezia collaborano per la promozione e l’avvio di  8 tirocini formativi e di orientamento in favore di neo-laureati/neo-laureate per potenziare e sostenere in modo congiunto la transizione tra università e lavoro, così da avere impatti significativi sulle strategie e sulla competitività delle imprese e offrire un’importante occasione di crescita formativa per il/la tirocinante a perfezionamento del proprio percorso di studi universitari. 

Contatti, prenotazioni, FAQ

A tal fine la Camera di Commercio coinvolge le proprie aziende associate, rientranti nel target indicato e potenziali soggetti ospitanti dei tirocini formativi e di orientamento, e sostiene economicamente i tirocinanti, per il tramite dell’Università, con un contributo a integrazione dell’indennità di partecipazione già erogata dalle aziende ospitanti.

Il tirocinio ha durata di 6 mesi, si svolge in presenza e prevede un’indennità di partecipazione pari a 450,00€ lordi per ciascun mese di tirocinio a carico dell’azienda ospitante e di ulteriori 4.000€ a completamento dell’intero periodo (contributo non concesso per periodo inferiore a 6 mesi), come previsto dall’Accordo di collaborazione (ex art. 15 Legge 241/90).

L’Università, per il tramite del Career Service, promuove in una pagina dedicata in area riservata del sito le opportunità offerte dalle imprese interessate, raccogliendo le candidature dei propri neo-laureati/delle proprie neo-laureate e dei proprio laureandi/delle proprie laureande favorendo la selezione da parte delle aziende dei candidati più idonei.

L’Università inoltre è il soggetto promotore dei tirocini formativi e di orientamento, che possono essere avviati entro 12 mesi dal conseguimento del titolo, ed eroga il contributo finanziario previsto dall’Accordo a conclusione del tirocinio in un’unica soluzione, esclusivamente a chi ha effettuato l’intero periodo di 6 mesi.

I call

In area riservata è pubblicata la I° call per il 2026 con l’elenco delle aziende che offrono opportunità di tirocinio nell’ambito di questo progetto. Possono presentare domanda:

  • laureandi/laureande della sessione di laurea straordinaria di marzo-aprile 2026, i/le quali dovranno aver conseguito il titolo prima della data d’avvio del tirocinio e dovranno avviare lo stage entro i 12 mesi dal conseguimento del titolo
  • neolaureati/neolaureate, non iscritti/iscritte ad un altro percorso di studi, i/le quali dovranno avviare lo stage entro i 12 mesi dal conseguimento del titolo

Di seguito l'elenco delle offerte e aree disciplinari cui si rivolgono:

  • Peralba Health Care SPA: tirocinante HR area formazione e sviluppo – Economica/Umanistica
  • Peralba Health Care SPA: tirocinante area forniture e logistica – Economica
  • Jaes SDRL: impiegato/impiegata commerciale estero – Economica/Linguistica
  • VP Solar SRL: tirocinante area commerciale e comunicazione – Economica
  • SIMIONATO SERVIZI AMMINISTRATIVI SRL: tirocinante in consulenza fiscale/HR Junior con focus su innovazione digitale (AI) – Economica
  • Soprin SRL: tirocinante ricerca e sviluppo (R&D) – Tecnico/Scientifica
  • Lasar srl: addetto/addetta pianificazione e controllo processi – Economica
  • Hunext Payroll Srl: Junior Business Data Analyst – Economica
  • Ideal work S.r.l.: Junior Business Developer – Economica
  • Hangar Design Group srl: Junior Business Developer – Economica
  • Rumori S.R.L.: addetto/addetta area amministrativa, finanziaria – Economica
  • Rumori S.R.L.: addetto/addetta area commerciale/logistica – Economica

Puoi candidarti alle offerte di questa I call entro le ore 23:59 del 14/04/2026.

Consulta i dettagli del progetto, i requisiti per partecipare, le offerte di tirocinio delle aziende e le modalità di candidatura collegandoti alla tua area riservata.

Last update: 26/03/2026